邵陽市高級技工學校是所不錯的公辦學校,學校堅持為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展服務,加強學校的辦學質量,還要加強校企合作,為學生提供企業(yè)實訓機會和企業(yè)就業(yè)機會。學校開設的專業(yè)中多種被評為重點專業(yè)和精品課程。小編介紹下該校的優(yōu)勢所在。
教學樓
一、人才培養(yǎng)模式
該校對接區(qū)域產(chǎn)業(yè),基本形成了“專業(yè)+校中廠”的人才培養(yǎng)模式,開展訂單培養(yǎng),校企合作育人。學校立足本地企業(yè),輻射周邊地區(qū),先后與60余家企業(yè)簽訂了校企合作人才培養(yǎng)協(xié)議
二、教學模式
該校推行“項目(任務)+工作室(技能室)+崗位”教學模式改革,初步形成理實一體教學。重點建設專業(yè)建立了多個技能教室,建立數(shù)字化教學資源平臺,實行信息化教學。
學校建成了1000M光纖主干、以100M電信和100M移動雙線方式接入互聯(lián)網(wǎng)、100M到桌面的校園網(wǎng),通過ITB教學資源庫、多媒體課件庫、ATA計算機應用考試平臺等全面推行信息化教學。
三、辦學模式
該校形成了以政府為主導,形成了集團化辦學模式。依托職教集團深化校企合作,共同修訂了人才培養(yǎng)模式、教學模式改革,創(chuàng)新教育教學內容,加強師資隊伍建設方案等?;拘纬闪?“雙園融合”校企一體運行機制。
四、課程體系
該校對接職業(yè)崗位要求,基本形成了基于崗位核心能力的專業(yè)課程體系。模具制造技術初步形成了基于模具制造工等崗位核心能力的專業(yè)課程體系,計算機平面設計初步形成了平面設計工等崗位核心能力的專業(yè)課程體系。
五、師資水平
初步建成一支結構合理、專兼結合的“雙師型”教師隊伍。學校制定并實施《專業(yè)帶頭人選拔、培養(yǎng)與考核方案》。建立了專業(yè)人才引進機制。學校制定并實施了《兼職教師聘用與培養(yǎng)方案》,擇優(yōu)聘請了47名生產(chǎn)技術骨干擔任兼職教師。
六、評價反饋模式
學校積極探索了學生、學校、企業(yè)、社會參與的多元化評價模式改革。初步形成了“學生+學校+企業(yè)”多元化評價模式,積極探索了“學生、教師、車間、企業(yè)”四位一體和“學生+學校+公司”三位一體評價模式。
上面這些就是邵陽市高級技工學校的辦學優(yōu)勢,從中可以看出學校致力于提高學校師資力量,重點專業(yè)教學質量,提高學校的教學設施以及深度的校企融合培養(yǎng)。相信同學們現(xiàn)在對學習辦學優(yōu)勢有了更多的了解。